Nasz NZOZ posiadał 4 komórki
Gabinet Pielęgniarki w Lokalizacji 1 (pielęgniarki zatrudnione od 2013-04-01 - bezterminowo)
Gabinet Położnej w Lokalizacji 1 (położne zatrudnione od 2013-04-01 - bezterminowo)
Gabinet Pielęgniarki w Lokalizacji 2 (zamknięty z dniem 2014-04-30)
Gabinet Położnej w Lokalizacji 2 (zamknięty z dniem 2014-04-30)
Wszystkie pielęgniarki i położne pracowały w odpowiednio 2 komórkach po odpowiednio 34 oraz 6 godzin.
Z dniem 01 maja 2014 doszła jedna komórka:
Gabinet Położnej w Lokalizacji 3
Położne z zamkniętego gabinetu położnej przepisałem odpowiednio do nowego gabinetu i tutaj wszystko poszło w porządku. Mam jednak problem z pielęgniarkami. Wszystkie pielęgniarki z zamkniętego gabinetu pielęgniarki muszę przepisać do gabinetu pielęgniarki w lokalizacji 1 (tzn. uzupełnić im harmonogram do 40 godzin w tygodniu gdyż dotychczas miały 34 godziny).
Próbowałem zrobić to na SZOI w potencjale (gdyż chciałem później zrobić zmianę do umowy) najpierw tworząc nowe harmonogramy dla pielęgniarek, jednak dostaję następujący konflikt miejsc pracy. Nie jest to zaskoczeniem gdyż nie mogą od tej samej porze być w dwóch komórkach.
W związku z tym chciałem zapytać się co mam zrobić w takiej sytuacji. Podejrzewam, że muszę zmienić zatrudnienie dla każdej z pielęgniarek - czyli zamiast zatrudnienie od 2013-04-01 dać im zatrudnienie od 2014-05-01 jednak chciałem upewnić się, że taka zmiana nie spowoduje żadnych problemów.