Autor Wątek: Personel pomocniczy ?? (Przeczytany 7920 razy)

cilazapril · « **dnia:** Września 29, 2010, 15:29:36 pm »

Czy musi być harmonogram szczegółowy asystentek stm, czy wystarczy ilość godzin tyg.

skopczyp · « **Odpowiedź #1 dnia:** Września 29, 2010, 16:07:52 pm »

wpisz ogólna liczę godzin i spróbuj sprawdzić - jak nie to pojawi się komunikat o nieprawidłowym harmonogramie

PiotrSz · « **Odpowiedź #2 dnia:** Września 29, 2010, 16:45:42 pm »

to nie takie hop siup ..
bo to czy sie da czy sie nie da to wychodzi dopiero w aplikacji konkursowej i jak sie w niej okaze ze nie da sie to trzeba wracac do SOPa poprawiac dane, tworzyc nowy profil ofertowy i impotowac go do aplikacji (a podobno nie jest zalecane importowanie wiecej niz jedneg profilu) ..

pozdrawiam

cilazapril · « **Odpowiedź #3 dnia:** Września 29, 2010, 18:39:25 pm »

a jeszcze jedno, piszecie harmonogramy do 31-12-2011 czy do końca obowiązywania umowy ? (w przypadku STM 31-12-2013)

Paweł · « **Odpowiedź #4 dnia:** Września 29, 2010, 19:40:03 pm »

Piszemy bezterminowo.

skopczyp · « **Odpowiedź #5 dnia:** Września 30, 2010, 01:21:42 am »

Cytat: PiotrSz w Września 29, 2010, 16:45:42 pm

to nie takie hop siup ..
bo to czy sie da czy sie nie da to wychodzi dopiero w aplikacji konkursowej i jak sie w niej okaze ze nie da sie to trzeba wracac do SOPa poprawiac dane, tworzyc nowy profil ofertowy i impotowac go do aplikacji (a podobno nie jest zalecane importowanie wiecej niz jedneg profilu) ..

pozdrawiam

jeżeli w SZOI wpiszesz sobie liczbę godzin tygodniowo to w NFZ-KO możesz łatwo poprawić harmonogram bez generowania nowego profilu - byle się zmieścić w liczbie godzin

możesz również przy podaniu w SZOI liczby godzin tygodniowo, samemu wybrać w KO według potrzeby rodzaj harmonogramu czy szczegółowo czy ogólnie

PiotrSz · « **Odpowiedź #6 dnia:** Września 30, 2010, 11:19:10 am »

Cytat: skopczyp w Września 30, 2010, 01:21:42 am

Cytat: PiotrSz w Września 29, 2010, 16:45:42 pm
to nie takie hop siup ..
bo to czy sie da czy sie nie da to wychodzi dopiero w aplikacji konkursowej i jak sie w niej okaze ze nie da sie to trzeba wracac do SOPa poprawiac dane, tworzyc nowy profil ofertowy i impotowac go do aplikacji (a podobno nie jest zalecane importowanie wiecej niz jedneg profilu) ..

pozdrawiam

jeżeli w SZOI wpiszesz sobie liczbę godzin tygodniowo to w NFZ-KO możesz łatwo poprawić harmonogram bez generowania nowego profilu - byle się zmieścić w liczbie godzin

możesz również przy podaniu w SZOI liczby godzin tygodniowo, samemu wybrać w KO według potrzeby rodzaj harmonogramu czy szczegółowo czy ogólnie

hehe i po raz kolejny wychodzi inne ksiestwo .. ;-)
u nas nie ma SZOI tylko Portal Swiadczeniodawcy i SOP (System Obslugi Potencjalu)
a do konkursu sluzy aplikacja Konkurs Ofert (bodajze od Sygnity czy GS bo juz sie zgubilem ..)
wiec dziala to troszke inaczej

pozdrawiam

neelix · « **Odpowiedź #7 dnia:** Września 30, 2010, 16:59:50 pm »

Do AOSu też piszecie pielęgniarki z harmonogramem? Czy tylko sama odpowiedź na TAK w ankiecie w pytaniu o personel pomocniczy?

PiotrSz · « **Odpowiedź #8 dnia:** Września 30, 2010, 17:25:39 pm »

Cytat: neelix w Września 30, 2010, 16:59:50 pm

Do AOSu też piszecie pielęgniarki z harmonogramem? Czy tylko sama odpowiedź na TAK w ankiecie w pytaniu o personel pomocniczy?

Akurat w AOS to zawsze wykazujemy pielegniarki i z konkretnym harmonogramem

pozdrawiam

mpi · « **Odpowiedź #9 dnia:** Września 30, 2010, 21:32:08 pm »

To chyba z zapytania wynika czy wymagany jest harmonogram?

Na przykład w AOS (ginekologia) w przypadku położnej w NFZ-KO pokazuje mi się "Wymagany harmonogram: godzinowy".
Podobnie było w tamtym roku w ofercie na pielęgniarkę POZ. Ale już w ofercie na lekarza POZ dla wykazywanych pielęgniarek nie trzeba było harmonogramu podawać (wystarczyło tygodniowy czas pracy). W miejscu "wymagany harmonogram: godzinowy" nie było nic.

Aktualności:

Reklama