a co robić ..... pisać, dzwonić, rozmawiać.
Paweł a masz może jakiś pomysł co mógłbym zrobić żeby powalczyć o te dwa kontrakty? Jesteś w stanie coś doradzić?
Odwołania napisałem ale tak jak mówisz to i tak podejrzewam, że skończą się "BEZ ZASADNE"
Czy coś jeszcze mogę zrobić?
Dzięki wam za informacje,
Odrzucić nas nie odrzucili bo byliśmy na negocjacjach i została wynegocjowana kwota.
Personel ma odpowiednie kwalifikacje to znaczy są to logopedzi, tygodniowy czas pracy poradni 23 godziny w tym godzinny ranne i popołudniowe.
Podejrzewam skopczyp, że masz rację po prostu poszła za duża cena za punkt. Na tym polegliśmy.
Dzięki wam jeszcze raz za pomoc i za wskazówki.
Dzięki wam za informacje,
Odrzucić nas nie odrzucili bo byliśmy na negocjacjach i została wynegocjowana kwota.
Personel ma odpowiednie kwalifikacje to znaczy są to logopedzi, tygodniowy czas pracy poradni 23 godziny w tym godzinny ranne i popołudniowe.
Podejrzewam skopczyp, że masz rację po prostu poszła za duża cena za punkt. Na tym polegliśmy.
Dzięki wam jeszcze raz za pomoc i za wskazówki.
A może personel lekarzy u was ma tylko specjalizację "jedynkę" ? Osoby z "jedynką" nie dostają kontraktów z NFZ, inna sytuacja jest wtedy jak jest np. dwóch lekarzy - jeden specjalista (druga specjalizacja) i drugi z "jedynką" takie same godziny pracy to wtedy podpisują.
Nie zgadzam się z tym ze NFZ patrzy na wiek lekarza. Zejście z cena do minimum w 2011 r. wcale nie było złym posunięciem, ponieważ po trudniejszym pierwszym roku nfz podniósł ceny w niektórych zakresach na 2012 r. A w postępowaniach można było dostać maksymalna liczbę punktów. Poza tym z tego co pamiętam to można było dostać 5pkt za certyfikaty.
Karington myślę że nie chodziło o cenę my zawsze wystawiamy maksymalną, którą podaje NFZ jako oczekiwaną, może mieliście trochę "niedociągnięć" w dodatkowych ocenianych przez NFZ tzw. wymogach formalnych (sprzęt itp.) o których pisał Skopczyp i może przegoniła was konkurencja. U nas najwięcej osób dostało kontrakty z nowym sprzętem i grafik pracy miał znaczenie (NFZ najbardziej przychylniej patrzy na ofertę gdzie np. pracuje się w jakiś dzień od 7:00, w inny dzień kończy się pracę np. o 20:00, i jak w soboty się pracuje nawet 2-3 godzinki - info od znajomego)
I z tego co kojarzę NFZ źle patrzy na ofertę jak wykazuje się lekarzy już w "podstarzałym" wieku.
(przynajmniej u nas tak było).