Witam, nie bardzo to wszystko ogarniam:(
Czy w takim razie jak bylo dotychczas nie bedzie żadnych dodatkowych pieniędzy dla pielęgniarek zatrudnionych na umowę zlecenie a tylko na umowę o prace?
W zarządzeniu sa kwalifikacje dla całego personelu, Kwalifikacje wymagane od pracowników na poszczególnych rodzajach stanowisk pracy w podmiotach leczniczych niebędących przedsiębiorcami. O co chodzi z tymi przedsiębircami? czy tylko panstwowe przychodnie? i jak rozumiem tylko osoby zatrudnione na umowe o pracę?
Zarządzenie 122 to jest to co była dla pielęgniarek....ale że jak ? rehabilitacja lecznicza-> mieliśmy zakres świadczeń 05.9998.002.02 i 05.9998.006.02, o co teraz możemy się starać? Widzę, że zarządzenie 122 nas nie obowiązuje. Rekompensaty za minimalne wynagrodzenia dla pielęgniarek też nie możemy bo wszystkie miały i mają wyższe zarobki niż w widełkach.
KOMUNIKAT
Pomorski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia informuje, iż w związku
z Zarządzeniem Nr 122/2021/DEF Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia
z dnia 30 czerwca 2021 roku w sprawie określenia współczynników korygujących świadczeń
udzielanych przez pielęgniarki i położne oraz ratowników medycznych, rozpoczął
proces aneksowania umów, z uwzględnieniem współczynnika korygującego koszty świadczeń
pielęgniarek i położnych oraz ratowników medycznych.
Jednocześnie, w związku z opublikowanym rozporządzeniem Ministra Zdrowia z 5 lipca 2021
r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń
opieki zdrowotnej (Dz.U. 2021, poz. 1235) i Zarządzeniem z 9 lipca 2021 r. nr 130/2021/DSOZ
Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia w nawiązaniu do Komunikatu zamieszczonego na
Portalu Świadczeniodawcy w dniu 12 lipca 2021 roku, Pomorski Oddział NFZ oczekuje na
przesłanie przez Państwa wypełnionych załączników, celem przygotowania aneksów
uwzględniających przedmiotowy współczynnik. Jednocześnie przypominamy, iż powyższe
dotyczy tylko podmiotów leczniczych, u których personel jest zatrudniony na umowę o pracę.
Dzisiejszy komunikat z Portalu.
U nas Pan informatyk od wynagrodzenia za maj z zembalowym np. 3850 kazał odjąć to 1200 i wtedy wszystkich do tej tabelki trzeba włożyć.
Witam,
Mam pytanie, udało się komuś wysłać ten plik CSV bez problemów? Ja mam cały czas komunikat jak na załączonym obrazku. Sprawdzałem i wszystko jest w pliku OK. Tabela jest zgodna z wzorcem. Dane w poszczególnych kolumnach są zgodne. Wszystko odpowiada tym Regułom jakie NFZ udostępnił na SZOI przy tym komunikacie nr 2 o informacji o wynagrodzeniach. . Już nie wiem co z tym zrobić... Ma ktoś może jakiś pomysł?
Witam ,
mam pytanie w sprawie tabelki:
Jeżeli ktoś ma wynagrodzenie np.5000 zł , jak rozbić kwotę z nowymi przepisami jeżeli w tabeli t2-8 ma być wpisana kwota zasadnicza np. 4185,65 zł i składki zus od kwoty zasadniczej czy od wynagrodzenia 5000zł?
pozdrawiam
Witam, bardzo proszę o pomoc bo nie wiem czy dobrze to rozumiem. Pracuję w szpitalu od 2 miesięcy koleżanka z kadr jak również ta z płac poszły właśnie na urlop i zostałam z tym sama. Rozumiem że zgodnie z tymi zarządzeniami :Dobrze zrozumiałaś. Nie zgadzam się z informatykiem, ja nie odejmuję 1200 od pł. zasadn. Nie wiem co autor miał na myśli w T1-13, ja nic nie wykazuję. Wszystkie składniki wynagrodzeń "poupychałam" w inne kolumny tj. T1-12 np. dodatek za święta, T1-14 np. dodatek funkcyjny. Zastanawiałam się gdzie dodać dodatek wyrównujący Zembalowe dla pielęgniarek jednozmianowych. Ja wykazałam w T1-14 (wysokość nie jest zależna od zasadniczego), rozumiem że ten dodatek nadal będzie refundowany wskaźnikiem korygującym na podstawie czerwca, a nie Rozporządzeniem MZ z dn 05.07.2021.
1. dodatek zembalowy dla pielęgniarek, który był włączony do stawki 1200 i pochodne będzie refundowany na podstawie danych za czerwiec wskaźnikiem korygującym?
2. w tabeli z kolejnego zarządzenia należy podać tylko te osoby ujęte w ustawie, których wynagrodzenie zasadnicze za maj czyli razem z tym 1200 zembalowego było niższe niż to które ma być od 01.07.2021. U nas Pan informatyk od wynagrodzenia za maj z zembalowym np. 3850 kazał odjąć to 1200 i wtedy wszystkich do tej tabelki trzeba włożyć. Moim zdaniem wtedy dostalibyśmy dwa razy to zembalowe raz wskaźnikiem korygującym na podstawie danych za czerwiec a potem drugi raz na podstawie danych z tabeli. Co należy podać w tabeli w pozycji T1-13
Moim zdanie to jest tak zakręcone, aby tego nie składać. Najlepiej coś prostego zamotać, zakręcić i czekać co będzie. Kiedy się skończy to dziadostwo :-(W Umowach na SZOI pojawiła się pozycja WSPÓŁCZYNNIK KORYGUJĄCY KOSZTY ŚWIADCZEŃ PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH - 14/1 i wartości takie jak były do tej pory. Czy skoro pojawił się taki punkt w umowie trzeba coś przekazywać do NFZ przez SZOI?
W Umowach na SZOI pojawiła się pozycja WSPÓŁCZYNNIK KORYGUJĄCY KOSZTY ŚWIADCZEŃ PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH - 14/1 i wartości takie jak były do tej pory. Czy skoro pojawił się taki punkt w umowie trzeba coś przekazywać do NFZ przez SZOI?
W Umowach na SZOI pojawiła się pozycja WSPÓŁCZYNNIK KORYGUJĄCY KOSZTY ŚWIADCZEŃ PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH - 14/1 i wartości takie jak były do tej pory. Czy skoro pojawił się taki punkt w umowie trzeba coś przekazywać do NFZ przez SZOI?
To są dwie różne sprawy.
Aneks podwyżkowy dotyczy wszystkich pielęgniarek i będzie w takiej samej wysokości jak to co miałeś zgłoszone w czerwcu i żeby go dostać nie musisz nic zgłaszać.
a zgłoszenie które możesz zrobić dotyczy wszystkich pracowników medycznych + pomocniczych (w tym mogą być też pielęgniarki) zatrudnionych na umowę o pracę.
w jakiej opcji na portalu robi się importowanie pliku csv?
teraz takie coś chodzi to o pracowników, którzy nie mają pełnego etatu co z tym zrobić ?
W t2-8 muszą być podane kwoty wynagrodzenia zasadniczego dla pełnego etatu wg grup zawodowych jak w rozporządzeniu i dalej w T2 muszą być też być podane wyliczenia (dodatki, składki zus, itd.) też dla pełnego etatu, a w przypadku jeżeli to będzie np. podane w części tabeli T1 0,25 czy 0.5 etatu to system już samy wyliczy (wynika to z tych Reguł Importu)Czy w części T1 też podajemy kwoty jak dla całego etatu ?
W t2-8 muszą być podane kwoty wynagrodzenia zasadniczego dla pełnego etatu wg grup zawodowych jak w rozporządzeniu i dalej w T2 muszą być też być podane wyliczenia (dodatki, składki zus, itd.) też dla pełnego etatu, a w przypadku jeżeli to będzie np. podane w części tabeli T1 0,25 czy 0.5 etatu to system już samy wyliczy (wynika to z tych Reguł Importu)Czy w części T1 też podajemy kwoty jak dla całego etatu ?
Nie, w części T1 podajemy kwoty faktycznego wynagrodzenia zasadniczego, dodatków, składek ZUS, etc. ponoszonych przez pracodawcęTak początkowo myślałem, ale przy imporcie mnoży mi tą kwotę przez wymiar etatu (0,5) więc już sam nie wiem.
Tak, ale system powinien sam to mnożyć przez 0,5 w odniesieniu do części tabeli T2 (poczytaj Reguły Importu)Przy imporcie mnoży mi:
1. Dla każdego wiersza wartość z kolumny T1-25 (Razem wynagrodzenie, składki i wpłaty) zostanie przemnożona przez wartość z kolumny 7 (wymiar etatu), wynik mnożenia zostanie zapamiętany z dokładnością do 2 cyfr dziesiętnych
2. Wartości opisane powyżej (w podpunkcie 1) zostaną zsumowane
3. Dla każdego wiersza wartość z kolumny T2-24 (Razem wynagrodzenie, składki i wpłaty) zostanie przemnożona przez wartość z kolumny 7 (wymiar etatu), wynik mnożenia zostanie zapamiętany z dokładnością do 2 cyfr dziesiętnych
4. Wartości opisane powyżej (w podpunkcie 3) zostaną zsumowane
5. Od wartości wskazanej w punkcie 4 zostanie odjęta wartość wskazana w punkcie 2.
taki błąd. Pomóżcie co zle?
wypełnionych mam 51 kolumn a błąd pokazuję 43 ze niby powinno być?taki błąd. Pomóżcie co zle?
zaznacz i usuń wszystkie kolumny po ostatniej kolumnie z danymi.
W jaki sposób masz wypełnione 51 kolumn? Podwójnie dane osobowe wklejasz? Czy aby na pewno próbujesz zaimportować prawidłowy wzór?usunęłam zbędne dane mam 43 kolumny. otworzyłam tez w notatniku usunęłam zbędne średniki bo było po 6 za sumą i nadal ten sam błąd
W jaki sposób masz wypełnione 51 kolumn? Podwójnie dane osobowe wklejasz? Czy aby na pewno próbujesz zaimportować prawidłowy wzór?usunęłam zbędne dane mam 43 kolumny. otworzyłam tez w notatniku usunęłam zbędne średniki bo było po 6 za sumą i nadal ten sam błąd
Ja to ogólnie proponuję robić wszystko w xls i dopiero jak wszystko jest zrobione to zapisywać jako csv. Nie trzeba się wtedy bawić w żadne usuwanie średników.
Czy termin był do 22.07.2021?Tak jest.
Czy podwyżki 1600zl. dalej będą czy tylko wskaźnik korygujący? W jaki sposób będą wystawiane faktury?
Czy podwyżki 1600zl. dalej będą czy tylko wskaźnik korygujący? W jaki sposób będą wystawiane faktury?
Mam już aneks od 1 lipca do 31grudnia 2021r. Zmienia się tylko nazwa z potocznego "zembalowe" na współczynnik korygujacy. Kwota jest taka sama jak za I półrocze 2021r ,czyli 1600 zł. Fakturę wystawię jak poprzednio .
chciałam dopytać w sprawie wystawiania tej faktury, wystawiasz tak samo jak poprzednio - tzn przeliczane były jednostki, a teraz mam przeliczyć tak samo i tylko kwotę do zapłaty wpisać? z góry dzięki za odpowiedź
Witam,
W poradni dostaliśmy aneks, z którego wynika, że na listopad i grudzień nie mamy dodatków z racji wynagrodzeń dla pielęgniarek i oraz wynagrodzeń zasadniczych (czyli tych dwóch współczynników). Same zera w rubrykach. Z czego może to wynikać? Coś pominęliśmy? Proszę o podpowiedź.
Witam,mógłbyś napisać podstawę prawną (rozporządzenie lub zarządzenie) na jaką się powołują w tym aneksie ?
W poradni dostaliśmy aneks, z którego wynika, że na listopad i grudzień nie mamy dodatków z racji wynagrodzeń dla pielęgniarek i oraz wynagrodzeń zasadniczych (czyli tych dwóch współczynników). Same zera w rubrykach. Z czego może to wynikać? Coś pominęliśmy? Proszę o podpowiedź.
Mam pytanie jeżeli personel medyczny jest zatrudniony a przebywa na zwolnieniu chorobowym czy należy robić ten rachunek ryczałtowy czy pominąć ten okres?