Społecznościowe Forum Podstawowy Problem Świadczeniodawcy

Aplikacje NFZ => SZOI => Wątek zaczęty przez: Weronika w Września 22, 2017, 08:30:26 am

Tytuł: Dot. POTENCJAŁU W UMOWACH NA ROK 2017
Wiadomość wysłana przez: Weronika w Września 22, 2017, 08:30:26 am

Witam

Dostałam taki oto komunikat na SZOI:

Cytuj

W dniu 2017-09-15 udostępniona została na portalu SZOI zmiana dotycząca rejestracji czasu pracy osób personelu w zgłoszeniach zmian do umowy.

W czasie operacji zatwierdzenia zgłoszenia zmian do umowy, wykonywana jest walidacja poprawności przekazania harmonogramu. System sprawdza jaka jest konfiguracja dla rodzaju harmonogramu w danej grupie zawodowej w ramach roku i zakresu świadczeń. Jeśli definicja istnieje operator SZOI nie ma możliwości przekazania zgłoszenia zmian do umowy zawierającego harmonogram niezgodny z konfiguracją. Dla nowych zgłoszeń zmian do umowy, w których istnieją harmonogramy niezgodne z konfiguracją, wymagana jest poprawa.

Narodowy Fundusz Zdrowia zwraca się z prośbą o sprawdzenie potencjału i zgłoszenie zmian do umów, które tego wymagają.

Aby usprawnić proces aktualizacji potencjału do dnia 2017.10.15 można zgłaszać zmiany do umowy od miesiąca stycznia 2017.

Mam pielęgniarki z którymi kończy się umowa na SZOI z dniem 31.12.17. Czy ten komunikat oznacza, że do 15.10 muszę wprowadzić nowe zatrudnienie dla tych pielęgniarek od 01.01.18 na SZOI ?? Jak to zrobić, gdyż  nigdy tego nie robiłam, proszę o pomoc

Pozdrawiam W.

Tytuł: Odp: Dot. POTENCJAŁU W UMOWACH NA ROK 2017
Wiadomość wysłana przez: Weronika w Września 22, 2017, 12:11:00 pm

czy ja to przypadkiem źle rozumuje , że ten komunikat dotyczy tylko zmian na 2017 np z wejściem sieci szpitali od 1 października a nie aktualizacji na 2018r. ?

Tytuł: Odp: Dot. POTENCJAŁU W UMOWACH NA ROK 2017
Wiadomość wysłana przez: Jarasz w Września 22, 2017, 14:47:34 pm

Ogólnie jawnie nikt nie udostępnił (albo nie mogę odnaleźć) jaka jest konfiguracja dla poszczególnych umów. W wielkim skrócie chodzi o to, że w niektórych umowach nie będzie możliwe przekazywanie harmongoramów średniotygodniowych.

Tytuł: Odp: Dot. POTENCJAŁU W UMOWACH NA ROK 2017
Wiadomość wysłana przez: karolweksler w Września 22, 2017, 20:29:26 pm

Chodzi o to, że jeżeli ktoś miał średniotygodniowy czas pracy na SZOI,
np. Jan Kowalski pracuje 12 godzin w tygodniu
a powinien mieć dokładnie rozpisany
np. Jan Kowalski pracuje w każdy poniedziałek, wtorek i środę w godz. 8-12
lub odwrotnie to teraz jest czas na poprawę.
Z tego co kojarzę dotyczy to na pewno oddziałów dziennych psychiatrycznych. Dopuszczalne były średniotygodniowe  a teraz muszą być szczegółowe. Hospicjum domowe - średniotygodniowy. Poradnie AOS, poradnie PSY, poradnie stomatologiczne (ogólna, dzieci, protetyka, chirurgia, perio) - szczegółowe.  Szpitalne oddziały i oddziały rehabilitacji - średniotygodniowy.
Jak sprawdzić czy dotyczą nas zmiany? Wchodzimy na SZOI i robimy zgłoszenie zmian do umowy >>> próbujemy edytować grafik kogokolwiek i tam będzie informacja czy potrzebny jest grafik średniotygodniowy czy szczegółowy.

Tytuł: Odp: Dot. POTENCJAŁU W UMOWACH NA ROK 2017
Wiadomość wysłana przez: Weronika w Września 25, 2017, 08:56:38 am

dziękuję za odpowiedzi.

Czyli jeśli na SZOI  - potencjał/zasoby/personel i w każdej wybranej pielęgniarce w jej harmonogramie mam np 8:00 - 15:35 mam wszystko ok i nie muszę robić żadnych aktualizacji potencjału i zmian do omów ? (prowadzimy opiekę długoterminową domową)

Tytuł: Odp: Dot. POTENCJAŁU W UMOWACH NA ROK 2017
Wiadomość wysłana przez: karolweksler w Września 25, 2017, 18:38:04 pm

Jak sprawdzić czy dotyczą nas zmiany? Wchodzimy na SZOI i robimy zgłoszenie zmian do umowy >>> próbujemy edytować grafik kogokolwiek i tam będzie informacja czy potrzebny jest grafik średniotygodniowy czy szczegółowy.

Tytuł: Odp: Dot. POTENCJAŁU W UMOWACH NA ROK 2017
Wiadomość wysłana przez: przemyslaw.zelek w Października 01, 2017, 22:07:39 pm

Kuj-Pom ogłosił na SZOI, że nie ma potrzeby robienia zmian w harmonogramach dla umów na rok 2017 związanych z tymi nowymi parametrami. Tłumaczą, że obecna wersja miała jakiś błąd :).
Oczywiście jak ktoś zmienia swój potencjał świadomie, to trzeba to "klepnąć" w zgłoszeniu zmian do umowy.